【第1回】企業理念ラボ　無料ウェビナー『企業理念の浸透を促す 人事評価制度の実例』6/15（水）16:00-17:00開催

▼ 開催概要
・日時：2022年6月15日（水） 16:00〜17:00
・参加費：無料
・視聴方法：Zoomによるオンライン配信
・主催：エンカレッジ株式会社

※申し込み締切：2022年6月14日（火）23:59
※参加申し込みをしていただいた方へのみ、視聴用URLをメールにてお知らせいたします。

▼ テーマ

『企業理念の浸透を促す 人事評価制度の実例』

リッツカールトンに学び自社のクレドを策定、
そのクレドを人事評価制度に反映することで、
離職や採用についての課題を大幅に改善した株式会社アーキタイプ。
クレドの実践が１円単位で給料に反映される、アーキタイプ流の人事評価制度とは？
代表取締役 齋藤社長に制度構築のきっかけから、運用の現状までお話しを伺います。

【ゲスト】
株式会社アーキタイプ
代表取締役　齋藤 順一 氏

【モデレーター】
エンカレッジ株式会社
代表取締役　古谷 繁明
キャリアコンサルタント　二ノ宮 久美

▼ こんな経営者におすすめ
・人事評価制度がうまく機能していない
・企業理念がちゃんと浸透していない
・離職や採用に困っている
・幹部・次世代育成が進んでいない
・急成長で人が増えてまとまらなくなってきた
・事業承継・Ｍ＆Ａ後で、組織の再構築が必要
・グループ企業が多く事業や組織がバラバラ